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27.07.2021 // Online // Kommunikation + Event

Young Textiler Network: Mentoring – mit Engagement in die Zukunft

Am 27. Juli lädt das Young Textiler Network ab 17.00 Uhr zu einem digitalen Afterwork rund um die Möglichkeiten des Mentorings ein.

Ob als Werkzeug in der Personalentwicklung, Blick über den Tellerrand, Austausch auf fachlicher Ebene oder Möglichkeit zum Wissenstransfer zwischen Generationen – Mentoring-Programme bieten besonders jungen Führungskräften viele Chancen. Im Rahmen des Afterworks werden zwei Beispiele für Mentoring-Programme vorgestellt, die jungen Führungskräften sowohl die Möglichkeit bieten, sich im Mentoring einzubringen als auch selbst Unterstützung und Förderung zu bekommen. Unter anderem wird sich die Initiative Arbeiterkind.de vorstellen!

Darüber hinaus bleibt wie immer Zeit für Austausch und Interaktion zu eigenen Ideen und Erfahrungen mit dem Thema. Das digitale Afterwork findet wie immer über Zoom statt. Alle angemeldeten Teilnehmenden erhalten den Link kurz vorher.

Wir freuen uns auf eure Teilnahme!

Arbeiterkind.de

Arbeiterkind.de ermutigt Schülerinnen und Schüler aus Familien ohne Hochschulerfahrung dazu zu studieren. 6.000 Ehrenamtliche engagieren sich bundesweit in 80 lokalen ArbeiterKind.de-Gruppen, um Schülerinnen und Schüler über die Möglichkeit eines Studiums zu informieren und sie auf ihrem Weg vom Studieneinstieg bis zum erfolgreichen Studienabschluss und Berufseinstieg zu unterstützen. Die Ehrenamtlichen sind größtenteils selbst Studierende oder AkademikerInnen der ersten Generation und berichten aus eigener Erfahrung über ihren Bildungsaufstieg. Mit dem Berufseinstiegsmentoring möchte Arbeiterkind.de den erfolgreichen Start ins Berufsleben unterstützen, denn auch der Berufseinstieg kann manche Herausforderungen für AbsolventInnen der ersten Generation bereithalten. Arbeiterkind.de vernetzt darum Studierende und BerufseinsteigerInnen mit bereits berufstätigen Mentorinnen und Mentoren. Es geht um den Austausch untereinander und vor allem um eine Orientierungshilfe für mögliche Arbeitsbereiche und Karrierestrategien.

Das Young Textiler Network

Nachwuchsführungskräfte, Junioren der Geschäftsführung oder Gründer des eigenen Start-ups – wir bringen Euch zusammen. Unsere kleine, aber feine Industrie ist schon immer von klugen Köpfen geprägt gewesen, die nicht nur alleine tätig sind, sondern den Kontakt zu anderen suchen und sich austauschen. Dieses Netzwerk möchten wir über unsere angestammten Zirkel hinaus insbesondere für die neue Generation der Textiler fördern – mit der Gründung des Young Textiler Networks (YTN).

Ansprechpartnerinnen

Vanessa Blaß
Referentin für Technologie- und Innovationsmanagement bei der AFBW - Allianz Faserbasierte Werkstoffe Baden-Württemberg e.V.
Tel.: +49 711 21050 13
vanessa.blass@afbw.eu

Rebekka Rüth
Referentin für Projekte, Nachhaltigkeit + Kommunikation bei Südwesttextil
Tel.: +49 711 21050 16
rueth@suedwesttextil.de

Ansprechpartner*innen

Rebekka Rüth

Leiterin Kommunikation + Event und Nachhaltigkeit + Projekte

T +49 711 21050-16M +49 1590 4184842rueth@suedwesttextil.de
Sadiah Steibli

Referentin für Technologiemanagement und Kommunikation

AFBW

T +49 711 21050-13sadiah.steibli@afbw.eu
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