Im Dezember 2022 hat der Bundestag das „Gesetz zur Einführung einer Strompreisbremse“ (StromPBG) sowie das „Gesetz zur Einführung von Preisbremsen für leitungsgebundenes Erdgas und Wärme“ (EWPBG) beschlossen. Bestandteil dieser Gesetze sind u. a. Regelungen zur Arbeitsplatzerhaltungspflicht, die für Arbeitgeber ggf. relevant werden können.
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